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    堅韌不拔 無私奉獻——訪中信重工鉚焊構件廠廠長 馬巖 先生

    2009-01-21 10:58:47 我要評論(0) 字號:T | T
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    堅韌不拔 無私奉獻——訪中信重工鉚焊構件廠廠長 馬巖 先生,像鉚釘一樣塑造自己,堅韌不拔;像焊條一樣熔化自己,無私奉獻!這是中信重工機械股份有限公司鉚焊構件廠的企業文化縮影,也是構件廠馬巖廠長親自總結出來的經典之言!

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    像鉚釘一樣塑造自己,堅韌不拔;像焊條一樣熔化自己,無私奉獻!這是中信重工機械股份有限公司鉚焊構件廠的企業文化縮影,也是構件廠馬巖廠長親自總結出來的經典之言!

    馬巖廠長,畢業于沈陽機電學院(沈陽工業大學)焊接工藝及設備專業,是我國恢復高考后較早的一批大學生,從他跨進大學門到畢業分配,從事科研技術工作、管理工作至今整整三十年時間,這期間正是我國改革開放科學發展的三十年。他走過的路程經歷的事情也印證了我國現代化技術人才成長、發展、奮斗的足跡和步伐!

    記者:沈陽機電學院(現沈陽工業大學)是我國培養焊接專業人才的重要院校之一,1983年您從沈陽機電學院畢業后就到了中信重工嗎,請馬廠長給我們回憶一下當時公司的焊接技術水平、加工能力和人員等情況。
    馬巖廠長:我1979年入學到沈陽機電學院焊接專業學習,1983年大學畢業后就來到中信重工公司(當時的洛陽礦山機械廠,簡稱“洛礦”)。和現在雙向選擇的求職方式不一樣,當時是計劃經濟年代,畢業生要完全服從國家分配,在我本人還未到洛礦之前,糧食、戶口、檔案等關系就寄到洛礦,自己拿了一張報到證就來到了單位,回想起當時正是意氣風發,風華正貌的年代。
    我來到洛礦廠就一直在鉚焊分廠從事焊接專業工作,從實習開始,到普通的技術人員,之后相繼任技術組長、技術副科長、技術科長、技術副廠長到廠長,一步一個臺階地走了過來。職稱也從助理工程師、工程師到高級工程師職稱。這個過程和我國大多數的技術人員基本同步。
    進入洛礦鉚焊分廠到現在已有25年的時間了。當時的鉚焊分廠,人員不到700人,鉚焊件的產量為年產5000多噸。使用的焊接設備主要是手工電弧焊,與現在比起來顯然是千里之差,沒有氣體保護焊、埋弧焊、窄間隙焊接等先進的、高效率的焊接設備和方法,但就當時我們國家的整體焊接技術水平而言,我們的設備并不算很落后。80年代,我們國家有八大重機廠,包括第一重型機器廠、第二重型機器廠、北京重型機器廠、洛陽礦山機器廠、天津重型機器廠、大連重工·起重集團(大起大重)、太原重型機器廠、沈陽重型機器廠(北方重工),這些都是當時我國重工業的支柱企業,在那個年代其裝備水平與其它加工領域相比還是比較先進的。隨著經濟體制從計劃經濟到市場經濟的轉變,企業開始逐漸的發展壯大,我個人總結這個過程來看,中信重工公司經歷了由高峰到低谷再到高峰這樣一個曲線的發展歷程。1985年到1992年,這期間是我們企業發展的非?斓臅r候,是一個高峰期,1992年到2001年是企業的低潮期,從2002年開始,特別是2004年企業又進入了一個飛速發展的時期。

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